Ne a csodát várd. tedd szokássá a cselekvést.

1% - vezetői hírlevél azoknak,
akik győzni akarnak. 

Cégvezetőként tudod: a látványos, nagy ugrások mögött legtöbbször nem zsenialitás, hanem következetes aprómunka áll. A „tűzoltás” elfáraszt, a szisztematikus javítás viszont szabadságot ad és megalapozza a győzelmet.

Az 1% vezetői hírlevél nem akarja megváltani a világot – csak jobbá akarja tenni a hétfő délelőttjeidet és péntek délutánjaidat. Minden kedden kapsz tőlünk egy konkrét eszközt, gyakorlati tippet, csekklistát vagy útmutatót, amivel 1%-ot javíthatsz a céged hatékonyságán és/vagy a saját vezetői rutinodon.

Tartozz ahhoz az 1%-hoz, aki nem csak beszél a fejlődésről, hanem hétről hétre 1%-kal tesz is érte.

Feliratkozom

Mit kapsz feliratkozóként?

Felejtsd el a többoldalas tanulmányokat és terjengős LinkedIn posztokat.

Rövid, „ütős” leveleket és konkrét eszközöket küldünk, amiket a reggeli kávéd mellett elolvasol és délre már be is vezeted, ki is próbálod őket.

Ilyen témákról lesz szó:

Mentőöv, ha már majdnem belefulladtál az e-mailekbe

Miért ne vegyél fel senkit, ha felmondott a kollégád?

Ezt az egy számot nézd az éves mérlegben

Hogyan gyűjts 10 jó ötletet 20 perc alatt?

Szervezd ki a legértéktelenebb feladatot a cégből

Csapatépítő tréningek helyett van jobb ötletünk

Hogyan lesz időd gondolkodni?

„Ha van a hatékonyságnak titka, az a koncentráció.
A hatékony vezetők először csinálják a dolgokat, és egyszerre csak egy dolgot.”

— Peter Drucker, a modern menedzsment atyja

Legyél te az a hatékony vezető, aki először csinálja a dolgokat.

Most például azt, hogy feliratkozol erre a levélre.

Csináljuk, kérem a leveleket

Legyél az 1% része: így fejleszted magad hétről hétre velünk

Vezetők vagyunk. Fejlődni szeretnénk.

Mit csinálunk? Elolvasunk egy könyvet. Meghallgatunk egy podcastot. Vagy még gyakrabban: elmegyünk egy tréningre, vagy konferenciára.

Oké, de mi történik utána? 100-ból 99 üzleti tréningnél, 100-ból 99 résztvevőnél a tapasztalataink szerint nagyjából semmi. Semmi. Meghallgatják, néha bólogatnak, talán el is gondolkodnak rajta, de végül nem cselekszenek, nem változtatnak a vezetői viselkedésükön. A szokás hatalma 100-ból 99 alkalommal diadalmaskodik a változás iránti vágyunk fölött.

Pedig minden ezen múlik. Nem a hozzáállásodon, az attitűdödön, az általad ismert eszközök, vagy elméletek mennyiségén. Nem azon, hogy mennyire vagy okos, tudatos, empatikus, jó fej, barátságos. Hanem azon, hogy mindazt, amit olvastál, egy podcastban, tréningen, vagy konferencián hallottál, hogyan fordítod át cselekvésbe (és hogyan építesz be egyszerű eszközöket a hétköznapi vezetői rutinodba).

Az 1% vezetői hírlevél erről szól.

Legyél te az 1%.

Feliratkozom a hírlevélre

Csatlakozom az 1%-hoz

Ezt az 1%-ot te kapod. Zéró sallang, csak tiszta gyakorlat
minden kedden, 3 percben. Ehhez a feliratkozás az első lépés.